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社保条例

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社保条例为了加强和规范社会保险费征缴工作,保障社会保险金发放,制定了社会保险费征缴暂行条例,此外还将为您解读社会保障条例及社保法实施条例。

  • 日期:09-302019年国庆节加班工资怎么算?加班有几倍工资?
    根据相关法规,2019年国庆节值班工资10月1日到3日按3倍日工资额来计算,4日至7日按2倍工资来计算,工资计算基数为劳动合同规定的劳动者本人日工资额来计算,详细加班工资计算如下。
  • 日期:09-27国庆加班补休规定,加班补休几天?
    国庆加班,法定休假日按工资300%支付工资报酬,随同法定休假日一并放假的休息日加班按同等时间补休。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
  • 日期:09-25国庆放假7天,工资怎么算?
    国庆放假如果7天都是属于加班,则1-3号期间属于法定节假日,用人单位安排工作,要支付300%加班工资的,4-7号属于非法定假日期间,用人单位安排加班工作的,属休息日的,应支付200%加班工资。
  • 日期:09-232019年国庆节加班费怎么算?
    2019年国庆节加班费怎么算?劳动者在10.1-10.3日上班,用人单位应该按照日工资的300%支付加班费,不得以调休来抵销;10.4-10.7日加班可安排补休或按不低于劳动者本人日工资的200%支付加班费。
  • 日期:09-192019年国庆放假调休时间表(国务院)
    根据国务院最近发布2019年国庆节放假调休规定,本年度国庆节法定节假日放假时间为10月1日至10月7日共计7天时间,调休安排9月29日(星期天)和10月8日(星期二)正常上班。
  • 日期:09-10社保卡有什么用?可以取钱提现吗?
    社保卡有什么用?可以取钱提现吗?社保卡是不可以提现的,除非你有存钱进去,因为现在的社保卡也可以做为银行卡使用了,当然你能提现的只能是你存入的钱,不是社保缴费的钱,详细说明如下。
  • 日期:08-27【平均工资指数】平均工资指数什么意思?如何计算?
    平均工资指数是指报告期职工平均工资与基期职工平均工资的比率。但是还是有很多读者来咨询平均工资指数什么意思?如何计算?请看本文。
  • 日期:08-21关于对大龄灵活就业人员实行社会保险援助的通知
    为推动大龄灵活就业人员社会保险补贴政策的全面落实,规范操作,相关单位发布《关于对大龄灵活就业人员实行社会保险援助的通知》,详细内容如下。
  • 日期:08-15企业职工奖惩条例_国发59号
    《企业职工奖惩条例》废止后,企业无权对员工进行罚款,而员工需要遵守企业相应规章制度并完成规定岗位职责,若员工违反相应规章制度或没有履行相应岗位职责,企业可按约定追究违约责任。
  • 日期:08-15《企业职工奖惩条例》铁路实施办法_铁劳字64号
    根据国务院《企业职工奖惩条例》的规定,结合铁路的实际情况,特修订《〈企业职工奖惩条例〉铁路实施办法》,详细条例细测如下。
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